İNŞAAT SEKTÖRÜNDE ÇEVİK DÖNÜŞÜM
İstanbul, Sarıyer
Geçmiş Etkinlik
KRİZLERLE BAŞA ÇIKABİLMEK İÇİN...
TÜİK verilerine göre 2008 krizinden sonra İnşaat Sektörünün EMEK-VERİMLİLİĞİ %30 azalmış durumda ve hali hazırda inşaat sektörü diğer sektörlerden %40-45 daha verimsiz çalışıyor.
İNŞAAT SEKTÖRÜ DAHA ÇOK ÇALIŞIYOR ANCAK DAHA AZ ÜRETİYOR.
Çünkü karar aşamasından teslim aşamasına ortalama 3 yıl süren İnşaat Projeleri değişen koşullara ayak uyduracak şekilde organize olmuş değil.
Benzer sorunları yaşayan yazılım sektörü
BELİRSİZ ORTAMLARDA KARMAŞIK PROJELERİN GERÇEKLEŞTİRİLMESİ
amacı ile ÇEVİK (AGILE) kültürü ve SCRUM yaklaşımını kullanıyor ve bu sayede projelerinin başarı oranını misli ile katlıyor.
Temel olarak; değişen müşteri ihtiyaçlarına ve dış koşullardaki değişime cevap veren çevik takım odaklı yapılanmayı baz alan yaklaşım dünyada da İnşaat Sektörü dahil olmak üzere birçok alanda tercih edilmeye ve yaygınlaşmaya başladı.
Ülkemizde de 2017-2018 döneminde İstanbul Proje Yönetim Derneği (www.ipyd.org ve www.AgileTurkey.org bünyesinde seminerler ve eğitimler verilmiş,
MUUM Mimarlık, Metal Yapı Cephe A.Ş. ve Yapı Merkezi A.Ş. bünyesinde 3 projede SCRUM pratikleri uygulanmıştır.
2 günlük uygulamalı eğitim; üretkenliğini artırmak isteyen yenilikçi yönetim anlayışlarına sahip:
• Mimari ve Mühendislik Tasarım Ofisleri
• Fitout Yönetim ve Uygulama Ekipleri
• Ana Yüklenici / Alt Yükleniciler
• Proje bazlı çalışan tedarikçiler
• Tasarla-yap modeli ile çalışan firmalara
yönelik olarak hazırlanmıştır.
Eğitim tasarım, tedarik ve uygulama firmalarında orta ve üst düzey yöneticilere yöneliktir.
Detaylar için:
28 Eylül 2018 Cuma 09:30
29 Eylül 2018 Cumartesi 17:00
İTÜ Lokal, Istanbul Teknik Universitesi Maslak Kampusu Camlik Yolu No: 3, Sarıyer, İstanbul
DEĞİŞİM MİMARI-İnovatif Yönetim Danışmanlığı Demet DEMİRER, Sosyolog Y.Mimar, İşletme Mentörü, Çeviklik Koçu ve Danışmanı. Temel yaşam amacı: • Mutlu Müşteri, Mutlu Çalışan ve Değer Katan İşler için çalışmak • Sürekli öğrenmek ve gelişmek İstanbul Teknik Üniversitesi’nde Mimarlık Lisans ve Yüksek Lisans eğitimini tamamladıktan sonra 20 yılı aşkın süre üretim, inşaat ve gayrimenkul sektörlerinde yöneticilik görevi üstlendi, yenilikçi ve dijital dönüşüm projelerine liderlik etti, sektördeki firmalara kurumsal gelişim ve proje yönetimi danışmanlığı yaptı. 2015 yılından beri, KOSGEB girişimcisi olarak kurduğu, “DEĞİŞİM MİMARI - İnovatif Yönetim Danışmanlığı” firması bünyesinde; tekno girişimlere, KOBİ’lere ve büyük ölçekli firmalara çözüm ve insan odaklı olarak yeni ve rekabetçi fikirler geliştirip hayata geçirme konusunda Koçluk/mentorluk/ danışmanlık/ eğitmenlik yapmaktadır. Hızla değişen dünyada işletmelerin sürdürülebilir başarı için çalışma alışkanlıklarını değiştirerek iki temel başlık altında: • DEĞİŞKEN DÜNYADA ÇEVİK İŞ GELİŞTİRME • DEĞİŞKEN DÜNYADA ÇEVİK PROJE YÖNETİMİ Konularına odaklanmaları ve reflekslerini geliştirmeleri konusunda sektör ve ölçek bağımsız olarak çalışmalar yürütmektedir. Bu şekilde farklı sektörlerdeki bakış açısı ve yönetim yaklaşımlarının diğer sektörleri de geliştirmesine katkı sağlamaktadır. “İNŞAAT SEKTÖRÜNDE ÇEVİK DÖNÜŞÜM” hareketinin lideridir. Uzmanlıkları: Yenilikçi ve rekabetçi İş Modeli geliştirilmesi ve hayata geçirilmesi, çevik proje yönetimi yaklaşımı. Agile Construction kurucu lideridir. www.Conse.tech kurucu mentörüdür. Kayserili, iyi derecede İngilizce biliyor ve bir çocuk annesi.
